NTT東日本からの転職体験談(法人営業/女性/20代)
20代 | 女性
システムコンサルタント
社会人歴 | 3〜5年 |
---|---|
退職時の職種 | 法人営業 |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | システムコンサルタント |
入社先の役職 | 役職なし |

NTT東日本
法人営業,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
・給与アップ 前職では完全な年功序列だったため、業績に基づいて評価され、給与が上がる環境に惹かれた。また、コンサルティング業界では30歳になる前に年収1000万を超えることができる環境であることを、コンサルティング会社に勤める友人から聞いたため。 ・グローバルな環境 海外案件や海外メンバと仕事ができる環境に行きたかった。特に、万博等世界的イベントのパートナー企業であることを知り、興味が沸いた。 ・キャリアアップ アクセンチュアで3年以上勤めたらどの会社でも通用するスキルを磨けると転職エージェントに聞いたため。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
転職活動で重視したポイント
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
転職活動で重視したポイントの詳細
業績に基づいて評価されるか、評価の公平性。 アクセンチュアでは評価指標が明確に決まっており、自身のマネージャーだけでなく、PL(ピープルリード)が客観的に評価する仕組みになっている。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
転職で役立ったこれまでの経験
SI案件のPMO経験。小さなプロジェクトではあったものの、非常に数多くのSI案件に携わり、PMO業務に従事していた。SI案件(基本要件から構築まで)を一通り経験していたことは評価につながったと思う。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
転職時に検討した企業
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます