和やかな雰囲気とキャリアプラン重視の選考傾向
選考は全体的に和やかな雰囲気で進みますが、最終面
インターネットイニシアティブの中途採用の選考体験談一覧
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選考フロー事例
応募経路
- エージェント100%
応募経路ごとの内定率
- エージェント0%
※ 内定率はワンキャリア転職に登録されているデータをもとに算出しています。
インターネットイニシアティブの選考概要（中途）をAIが要約
選考体験談の件数が少ないため、情報が偏っている可能性があります。
インターネットイニシアティブの選考概要
2024年11月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
転職理由と志望動機は整理しておいた方が良い。 また、入社後やりたいこと聞かれる可能性も...もっと見る
選考でアピールしたポイントとその理由
現職で培ったスキルを活かせると感じていたため、実績やどのように貢献できるかをアピールし...もっと見る
全264文字
回答日：2025/01/31
インターネットイニシアティブの1次面接
2024年11月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
回答日：2025/01/31
インターネットイニシアティブの最終面接
2024年11月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
回答日：2025/01/31
インターネットイニシアティブの内定
2024年11月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
回答日：2025/01/31
インターネットイニシアティブの選考概要
2024年08月 最終選考辞退
カメラ、音響、照明 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
IIJの事業内容やサービス、特にクラウド、セキュリティ、ネットワークに関する技術的な...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全623文字）
全623文字
回答日：2024/09/03
インターネットイニシアティブの1次面接
2024年08月 最終選考辞退
カメラ、音響、照明 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
男性
回答日：2024/09/03
インターネットイニシアティブの最終面接
2024年08月 最終選考辞退
カメラ、音響、照明 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
男性
回答日：2024/09/03
インターネットイニシアティブの選考概要
2024年01月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
技術的な部分の知識や理解について深く聞かれるため、自身の職務経歴に関する棚卸と担当し...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全475文字）
全475文字
回答日：2024/07/16
インターネットイニシアティブの1次面接
2024年01月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
面接で聞かれた質問①
※本面接に入る前に、10－15分程度人事短担当者から事務連絡を受ける時間あり （本面...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全475文字）
全475文字
回答日：2024/07/16
インターネットイニシアティブの最終面接
2024年01月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
回答日：2024/07/16
インターネットイニシアティブのその他
2024年01月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
回答日：2024/07/16
インターネットイニシアティブの内定
2024年01月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
回答日：2024/07/16
