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カメラ、音響、照明
選考概要
オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定、係長・リーダークラス
IIJの事業内容やサービス、特にクラウド、セキュリティ、ネットワークに関する技術的な知識を深めました。 具体的には、IIJが提供するサービスラインアップや、競合他社との違い、業界内でのポジションを理解するために、公式ウェブサイトや業界ニュースなど。また、過去のプロジェクト事例や成功事例に目を通し、どのような技術がどのように活用されているかを学び、自分のスキルや経験と関連付けて説明できるように準備しました。...もっと見る
プロジェクトマネジメント経験があったので、チームやプロジェクト全体を成功に導ける人材であることを強調しました。特に、複雑なプロジェクトをどのように管理し、リスクをどうやって回避したか、具体的な例を交えて話しました。...もっと見る
選考時期:2024/08
1次面接
現職でのスキルをどのような形で発揮すること...もっと見る
前職での業務内容と、その中で特に達成感を感じたことを教え...もっと見る
最終面接
5年後、10年後のキャリアビジョンを教えて...もっと見る
当社の製品やサービスについての理解をお聞かせ...もっと見る
インフラエンジニア
オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定、役職なし
内定
事前にやっておくべき対策や工夫
技術的な部分の知識や理解について深く聞かれるため、自身の職務経歴に関する棚卸と担当した
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
選考時期:2024/01
面接で聞かれた質問①
その他
選考名
承諾/辞退
IT・通信
法人営業
KARTE division、役職なし
業種経験は問われない。PRや採用メッセージなど露出は多いので、そこから求められる人物像のキャッチアップを行いそれに対して過去の経験がいかに再現性あるものなのかをプレゼンできると良いと感じた。
選考時期:2021/12
インサイドセールス・内勤営業
セールスグループ、役職なし
選考時期:2019/06
メディアプランナー
アカウントプランナー、役職なし
面接の内容
⓵現職を選んだ理由 ②転職理由 ③志望理由 ④強み ⑤弱み ⑥これからのキャリアイメー
選考時期:2022/09