Visional（ビズリーチ）の働き方・制度のクチコミ詳細
リモート週2日、フレックスタイム制が敷かれており、ご家庭のある社員にとってもかなり働きやす
直接の関わり合いによるシナジーを重視していることもあり、出社は週3日あるが、リモートワーク
社長が育休を取るなど、積極的に活用されている印象。戻ってきた後スムーズに働き始められるよう
一般的な福利厚生は揃っている。週に一度マネージャーとは1on1があり、業務以外の相談もしや
ガーデンというオフィスのエントランスはユーモアがあり、お客様がご来社される際も話の種にでき
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