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MIXI(バックエンドエンジニア)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.1702

2009年02月内定
バックエンドエンジニア (正社員)

選考概要カジュアル面談

選考前にやっておくべき対策や工夫

下記について選考で質問があったため、整理をしておくべきである。・志望理由整理・スキルの

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選考で重視されたポイント

・バックエンドエンジニアとしてのコーディング、負荷対策経験・コミュニケーション能力・サ

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最終選考結果	内定
雇用形態	正社員
選考時期	2009/02
選考期間	3週間〜1ヶ月程度
応募職種	バックエンドエンジニア

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