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社会人歴5〜10年
M&A(leader_class)
野村證券
財務アドバイザリー,係長・リーダークラス
M&A,係長・リーダークラス
アドバイザーではなく、リスクを取る側として、買収・売却の意思決定やMA後のシナジー発揮...もっと見る
前職で金融業界の合併・統合案件を経験することが多く、今後ブロックチェーン等の要素技術の...もっと見る
社会人歴10〜15年
三菱商事
より規模の大きなディールに関わりたいという想いと、待遇アップの2点。加えて親会社の意向...もっと見る
五大商社であれば自己裁量で事業投資やMAができると考えた。また、中途採用への積極性は会...もっと見る
経理(財務会計)(役職なし)
NTT東日本
管理会計,役職なし
経理(財務会計),役職なし
国内のインフラ産業の限界を感じたことで、海外志向が高まり、海外駐在のチャンスが多くある...もっと見る
家族がいるため現職以上の給与水準であること、海外に赴任できるチャンスが若手にも早く巡っ...もっと見る
マーケティングコンサルタント(役職なし)
法人営業,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
夫の転職に伴う転居で転職を検討し始めました。転職をするのではなく、東京本社への異動をお
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
内部監査・内部統制(no_position)
内部監査・内部統制,役職なし
40歳を目前にして今後のキャリアを検討したとき自分自身の強みを最大限活かせる仕事がした
社会人歴3〜5年
リスク・与信・債権管理(no_position)
リスク・与信・債権管理,役職なし
私が転職活動をする理由は主体的となって企業の課題を解決し、その企業の成長を支えると共に
海外営業(no_position)
海外営業,役職なし
前職で海外営業に従事する中で、より海外の現場に近い仕事をしたい、と漠然と考えるようにな
戦略コンサルタント(leader_class)
新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス
総合商社で事業推進していく際に、汎用的な戦略立案の方法、施策検討のプロセスが社内のナレ
新規事業企画・事業開発(no_position)
新規事業企画・事業開発,役職なし
前職で培った営業力、財務分析力、語学力を活かし、キャリアアップを図りたいと考えたため。
法人営業(no_position)
・異動が多く一生続けられる仕事じゃないと感じた ・キャリアに応じて業務が変わるのではな
・メーカーとメーカーの間に入って、海外での製造に使用する部品輸送をしていました。その中
カスタマーサクセス(no_position)
トヨタ自動車はじめ自動車業界が100年に一度の転換期、CASEという状況で変わろうとし
丸紅
事務
多摩市役所
公共施設職員(図書館・美術館等)
京都きもの市場
個人営業
ネクステージ(自動車販売)
グリー
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