ベイカレント・コンサルティングの組織・文化に関する社員クチコミ

正しいことを正しいと言うことに関して反発はされないため、風通しは悪くない。(もちろん議論にはなる)カルチャー的には新進気鋭の日系ファームということもあり、前のめりな社員が多い。入社人数も多いが、数年での退社人数も多い。

プロジェクトによるが、基本的にはマネージャー以上の上位職が品質管理を行い、そこに向けてチーム内で複数回レビューを通じて持っていく。そのため、アナリスト、コンサルタントレベルでは直接パートナー等とやり取りをする機会は少ない。

割と若い社員が多く、ジュニアからすると30台前半などの上司が多くなるため、年も近く関係は比較的良好なケースが多い。