弥生からの転職体験談(ソフトウェアエンジニア/男性/30代)
弥生
ソフトウェアエンジニア,役職なし
LAPRAS
ソフトウェアエンジニア,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
転職活動で重視したポイント
転職活動で重視したポイントの詳細
転職で役立ったこれまでの経験
転職時に検討した企業
弥生からの転職体験談
弥生
法人営業,役職なし
パーソルキャリア
法人営業,役職なし
弥生
バックエンドエンジニア,役職なし
Leaner Technologies
バックエンドエンジニア,役職なし
30代 | 男性
ソフトウェアエンジニア
社会人歴 | 5〜10年 |
|---|---|
退職時の職種 | ソフトウェアエンジニア |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | ソフトウェアエンジニア |
入社先の役職 | 役職なし |
弥生
ソフトウェアエンジニア,役職なし
LAPRAS
ソフトウェアエンジニア,役職なし
業務貢献や対外的な評価に対して当時の年収が、あまり高くなかったので転職を考えました。また、地方在住のため、社会情勢的にリモートワークで働ける企業が増え、選択肢が広がったというのも理由の一つです。
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転職を考えた理由が年収面への不満だったので、その点は考慮しました。また、それ以外にも評価制度や、エンジニアとしての成長性も考慮しました。
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前職在籍時に行っていた技術記事の投稿や、勉強会登壇活動などのアウトプット活動は転職時に評価されました。
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社会人歴3〜5年
法人営業(役職なし)
弥生
法人営業,役職なし
パーソルキャリア
法人営業,役職なし
顧客接点が薄くもっと自身の介在価値を感じたい、高めたいと考えたため。また、入社3年が...もっと見る
転職して感じる
キャリア変化や役立つ経験(全320文字)
全320文字
社会人歴5〜10年
バックエンドエンジニア(役職なし)
弥生
バックエンドエンジニア,役職なし
Leaner Technologies
バックエンドエンジニア,役職なし
もともとスタートアップだったチームから大企業文化の強い親会社チームへと異動になり、技...もっと見る
転職して感じる
キャリア変化や役立つ経験(全525文字)
全525文字

IT・通信
2016年08月 内定
ソフトウェアエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
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IT・通信
2020年10月 内定
ソフトウェアエンジニア (役職なし)
男性
まずは人事の方からこれまでの経歴と人柄についての質問を受けた。 その後、開発チームの...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全193文字)
全193文字

IT・通信
2024年03月 内定
ソフトウェアエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性