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論理的思考力と企業への適応力を重視
SATORIの選考では、個人の経験を正直に伝え、
SATORIの中途採用の選考体験談一覧
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選考フロー事例
応募経路
- エージェント67%
- 自主応募33%
応募経路ごとの内定率
- エージェント50%
- 自主応募100%
※ 内定率はワンキャリア転職に登録されているデータをもとに算出しています。
SATORIの選考概要（中途）をAIが要約
SATORIの選考概要
2023年07月 辞退
サービスマネジメント サービスマネジメントG（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
基本的に正直に、嘘をつかずに、自身の経験を話してください。またマーケティングテストがあ...もっと見る
選考でアピールしたポイントとその理由
マーケティングテストではロジカルにフェルミ推定を意識し数値を明確に記載する事で即戦力と...もっと見る
全442文字
回答日：2023/09/01
SATORIのWebテスト・筆記テスト
2023年07月 辞退
サービスマネジメント サービスマネジメントG（役職なし）
男性
回答日：2023/09/01
SATORIの1次面接
2023年07月 辞退
サービスマネジメント サービスマネジメントG（役職なし）
男性
回答日：2023/09/01
SATORIのWebテスト・筆記テスト
2023年07月 辞退
サービスマネジメント サービスマネジメントG（役職なし）
男性
回答日：2023/09/01
SATORIの2次面接
2023年07月 辞退
サービスマネジメント サービスマネジメントG（役職なし）
男性
面接の内容
少し不思議ですがグループ長の後にメンバークラスの面接となります。おそらくメンバークラ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全442文字）
全442文字
回答日：2023/09/01
SATORIの最終面接
2023年07月 辞退
サービスマネジメント サービスマネジメントG（役職なし）
男性
回答日：2023/09/01
SATORIの内定
2023年07月 辞退
サービスマネジメント サービスマネジメントG（役職なし）
男性
回答日：2023/09/01
SATORIの選考概要
2018年08月 内定
法人営業 マーケティング営業部（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・カジュアル面談などは気軽に実施してくれるので不安などはしっかり解消しておくことがお...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全160文字）
全160文字
回答日：2023/01/21
SATORIの1次面接
2018年08月 内定
法人営業 マーケティング営業部（役職なし）
男性
回答日：2023/01/21
SATORIの2次面接
2018年08月 内定
法人営業 マーケティング営業部（役職なし）
男性
回答日：2023/01/21
SATORIの最終面接
2018年08月 内定
法人営業 マーケティング営業部（役職なし）
男性
回答日：2023/01/21
SATORIのオファー面談
2018年08月 内定
法人営業 マーケティング営業部（役職なし）
男性
回答日：2023/01/21
SATORIの内定
2018年08月 内定
法人営業 マーケティング営業部（役職なし）
男性
回答日：2023/01/21
SATORIの選考概要
2018年03月 内定
カスタマーサクセス （役職なし）
男性
回答日：2022/03/09
SATORIのカジュアル面談
2018年03月 内定
カスタマーサクセス （役職なし）
男性
回答日：2022/03/09
SATORIの最終面接
2018年03月 内定
カスタマーサクセス （役職なし）
男性
回答日：2022/03/09
