(旧)ダイヤコンサルタントからの転職体験談(採用/女性/20代)
20代 | 女性
採用
社会人歴 | 3〜5年 |
|---|---|
退職時の職種 | 採用 |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | 採用 |
入社先の役職 | 役職なし |
(旧)ダイヤコンサルタント
採用,役職なし
助太刀
採用,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
業界全体の課題解決ができる企業で働きたかったため。前職でも建築土木業界に携わる中で、業界全体の雇用の流動性の低さや、人手不足をかんじていました。また、よりスピード感のある会社で自分を成長させたいと思ったためです。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
転職活動で重視したポイント
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
転職活動で重視したポイントの詳細
自ら考え、決断する機会をつくれる会社かどうか、社会貢献性の高い事業をしているかどうか、を重視していました。前者は面接など接点を持つタイミングで判断し、後者は自ら調べたり、面接で話を聞き判断しました。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
転職で役立ったこれまでの経験
建築土木業界の生の声を聞いた経験。自分のやりたいことの軸が固められたので、転職時に迷わず、スムーズに進めることができた。また、採用と労務の経験があったので、ジュニアレベルではあるか、転職することができました。専門性は役に立つと思います。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
関連する選考体験談

コンサル・シンクタンク
リブ・コンサルティング
リブ・コンサルティングの1次面接
2022年09月 内定
採用 (役職なし)
女性
面接の内容
履歴書・職務経歴書に沿って一般的なこと(転職理由、職務内容、今後やりたいことなど)を...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全107文字)
全107文字

コンサル・シンクタンク
リブ・コンサルティング
リブ・コンサルティングの2次面接
2022年09月 内定
採用 (役職なし)
女性
面接の内容
一般的な内容と、成果を出した経験・そこに向けてどう工夫をしたのか・何を学んだのかなど...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全107文字)
全107文字
コンサル・シンクタンク
PwC Japan合同会社
PwC Japan合同会社の2次面接
2023年08月 最終選考辞退
採用 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全341文字)
全341文字