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20代 | 女性
バックエンドエンジニア
社会人歴
3年未満
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
アルサーガパートナーズ
バックエンドエンジニア,係長・リーダークラス
前職の会社では未経験エンジニアの採用が盛んで、新卒1年目にもかかわらず未経験の中途エンジニアを教育する立場だった。まだ社会人になったばかりだったので、よりハイレベルな開発環境を求めて転職を考え始めた。
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前職が受託開発だったこともあり、似通ったものがほとんどないプロダクトを開発したいと思っていた。また、クライアントの予算や要望納期に左右されず、自分の納得いく品質で納品できる環境を探していた。
前職で培った全てのことが役立った。中でも、サーバーサイドだけではなく、インフラやフロント、モバイルの開発経験があったことがどこの企業でも高く評価してもらえた。
社会人歴3年未満
ソフトウェアエンジニア(役職なし)
ソフトウェアエンジニア,役職なし
自分のスキルをさらに向上させ、新しい技術を学ぶ環境を求めたことでした。受託開発を行う...もっと見る
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IT・通信
2022年08月 辞退
バックエンドエンジニア WEAR バックエンドエンジニア（役職なし）
男性
過去のプロジェクトの経験を1つ話した上で、そこから担当サービスの設計等々の技術的な質...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全232文字）
2020年12月 内定
バックエンドエンジニア 特に事業部の指定をして選考を受けたわけではなく、入社後に部署がわかりました。（役職なし）
女性
技術的な問題に当たった時にどう解決したか、またどのように技術選定したのか聞かれた。そ...もっと見る
対策内容が見れます（全223文字）
2014年02月 内定
バックエンドエンジニア 開発部（役職なし）
対策内容が見れます（全81文字）
（旧）ZOZOテクノロジーズ
High Link
ドワンゴ
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