生い立ちからの自己分析が合否を分ける選考対策の要
アーキベースの中途採用の選考体験談一覧
選考フロー事例
選考フロー事例はありません。
アーキベースの選考概要(中途)をAIが要約
選考体験談の件数が少ないため、情報が偏っている可能性があります。
アーキベースの選考概要
2021年05月 内定
経営企画・経営戦略 全社横断的な事業戦略の立案と実行に関わるポジションでした。人材紹介事業、求人広告事業、その他新規事業という事業ポートフォリオでした。(役職なし)
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自分の生い立ちを整理し、ミッションやビジョンに共感できるかを、ストーリーを交えて話せ...もっと見る
選考を受けた理由
新規事業開発に興味があったため、複数の事業を連続的に立ち上げている会社...もっと見る
全52文字
アーキベースの1次面接
2021年05月 内定
経営企画・経営戦略 全社横断的な事業戦略の立案と実行に関わるポジションでした。人材紹介事業、求人広告事業、その他新規事業という事業ポートフォリオでした。(役職なし)
男性
面接の内容
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全52文字)
全52文字
アーキベースの2次面接
2021年05月 内定
経営企画・経営戦略 全社横断的な事業戦略の立案と実行に関わるポジションでした。人材紹介事業、求人広告事業、その他新規事業という事業ポートフォリオでした。(役職なし)
男性
面接の内容
私のことについて聞かれることは一切なく、アーキベースのサービス内容や事業戦略について...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全52文字)
全52文字
アーキベースの最終面接
2021年05月 内定
経営企画・経営戦略 全社横断的な事業戦略の立案と実行に関わるポジションでした。人材紹介事業、求人広告事業、その他新規事業という事業ポートフォリオでした。(役職なし)
男性
面接の内容
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全52文字)
全52文字
アーキベースの選考概要
2022年05月 内定
人材紹介 オープンポジション(役職なし)
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
前職の成果だけでなく、幼少期からを振り返って自分の長所短所や価値観などが伝えられるよ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全116文字)
全116文字
アーキベースの1次面接
2022年05月 内定
人材紹介 オープンポジション(役職なし)
男性
面接の内容
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全116文字)
全116文字
アーキベースの2次面接
2022年05月 内定
人材紹介 オープンポジション(役職なし)
男性
面接の内容
1次面接の内容をより深堀されていたイメージ 幼少期からの話や家族の話などその人の考え...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全116文字)
全116文字
アーキベースの最終面接
2022年05月 内定
人材紹介 オープンポジション(役職なし)
男性
面接の内容
簡単な自己紹介の後先に逆質問から行った 逆質問の内容もあり、会社説明(今後のビジョン...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全116文字)
全116文字
アーキベースの内定
2022年05月 内定
人材紹介 オープンポジション(役職なし)
男性
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全116文字)
全116文字
アーキベースのオファー面談
2022年05月 内定
人材紹介 オープンポジション(役職なし)
男性
面接の内容
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全116文字)
全116文字