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20代 | 男性
法人営業
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5〜10年
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係長・リーダークラス
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アペルザ
法人営業,係長・リーダークラス
企業の将来性に不安を感じた, カルチャーがあわない, 目指すべきキャリアゴールに近づけない
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①組織が崩壊しており、事業拡大が見こめない状態であり、エンゲージメントが日に日に下がっている状態であった。 ②営業として今までの経験を活かしつつも、役割を限定せずに複数の経験をできること。
ミッションビジョンへの共感ができるか、今までの経験を活かし上位役職者との営業経験を積むことができるか。
・複数の業界や業種での営業経験は良くも悪くも生きていた部分はあったと感じる。 【役にたった経験】 ・業界の経験 ・法人営業の経験 ・リーダー経験
社会人歴15〜20年
法人営業(係長・リーダークラス)
法人営業,役職なし
ベンチャー企業だった前職での事業の迷走感を感じており、営業としての目標値(ゴール)が...もっと見る
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2017年06月 内定
法人営業 (役職なし)
女性
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2017年02月 最終選考落選
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2019年09月 内定
法人営業 営業部(役職なし)
男性
ざっくばらんに事業や組織のことについて、お聞きできました。見極めというよりは、相互理...もっと見る
対策内容が見れます(全139文字)
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