キャディの入社・退職理由に関する社員クチコミ
代表のコミットメントの高さ 求められる成長度合いの大きさ カルチャーとのマッチ カルチャ
至誠という言葉がある通り、各メンバーの中では「正しいことをしたい」という気持ちが強いメンバ
一人ひとりを見ると良い人ではあるが、やはり高い成果を出そうとしたときに余裕が無いためお互い
強制されているわけではないものの、求められる成果を出すためにはハードワークを継続的にせざる
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