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社会人10年
カスタマーサクセス
評価制度の満足度
4.0
/5.0
入社前の期待達成度
3.0
入社前に期待していた/求めていたこと
・条件面談時に『希望年収に提示条件が届いていないが、入社後の給与のアップ幅はかなり大き
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給与制度の納得度
2.0
年収
万円
月給
残業代(月)
賞与額(年)
福利厚生
待遇面の満足度
年収(額面)
基本給(月)
賞与・インセンティブ(年)
給与制度の特徴と納得度
ソフトウェアエンジニア
5.0
会社の方針として待遇は厚くする というふうになっており、現状のスキルから考えれば十分な
管理部
2024年06月 辞退
法人営業 エンタープライズ事業部(役職なし)
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2021年09月 内定
スマートフォンエンジニア エンジニアチーム(役職なし)
面接の内容
2022年10月 内定
ソフトウェアエンジニア (役職なし)
事前にやっておくべき対策や工夫
私は非常に柔軟で、変化を受け入れ、挑戦を恐れず、忍耐強くなければならないと思います。求