ネオキャリアからの転職体験談(インサイドセールス・内勤営業/男性/20代)
20代 | 男性
法人営業
社会人歴 | 3〜5年 |
|---|---|
退職時の職種 | インサイドセールス・内勤営業 |
退職時の役職 | 係長・リーダークラス |
入社先の職種 | 法人営業 |
入社先の役職 | 役職なし |
ネオキャリア
インサイドセールス・内勤営業,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
20代のうちに実績や個人のスキルの最大化をしたいと考えておりました。前職だと人数が多くなってきており、意思決定のスピードなど鈍化していたため、スピード感のあるベンチャー企業へ転職を決意いたしました。
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
年収、一緒に働く人、会社のカルチャー、個人の成長が見込めるか。 を重視して、ベンチャー企業である・急成長している会社である・saasビジネスを行っているを条件に企業を探しておりました。
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転職時に検討した企業
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