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年収・給与
戦略コンサルタント
総合満足評価
5.0
/5.0
入社前の期待達成度
4.0
入社前に期待していた/求めていたこと
特定のソリューションや特定の商材に特化するわけではなく、幅広いプロジェクトにアサインさ
他にはない深いクチコミ
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育成体制の充実度
3.0
育成体制の満足度
新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー
中途入社者の入社後の活躍度合い
20代の主要ポジションへの抜擢状況
20代への成長環境としてのおすすめ度
成長実感
/10.0
他社でも通用すると感じるか
30歳までのマネジメント経験
パッケージ導入コンサルタント
会社の成長性・将来性
事業展望について
親会社であるアクセンチュアの組織体制に準じて、アバナードでもインダストリーで区分けされ
中途入社者の出身企業
20代の成長環境
人材の長期育成
仕事のやりがい
弊社の扱う案件は、難易度が高い案件であると伺っていた。難しいこと、新しいことに挑戦する
待遇面の満足度
2.0
年収(額面)
万円
基本給(月)
残業代(月)
賞与・インセンティブ(年)
給与制度の特徴と納得度
賞与が少ない分、基本給が多いと感じている。残業代は基本的には全額支給されるが、マネージ
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
Well-beingというキーワードで社員一人一人の幸福を大切にしており、個人の意見が
入社理由と妥当性
①課題解決能力の強化、②ITスキルの伸長、③英語を使ったプロジェクトの経験有無が転職す
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