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やりがい・成長実感のクチコミ

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マネジメント・人材育成に関するクチコミの集計

マネジメントスキル育成の注力度

2

他社でも通用すると感じるか

非常に強く感じる
0%
強く感じる
0%
普通
100%
あまり感じない
0%
全く感じない
0%

30歳までのマネジメント経験

ほとんどの社員が経験できる
100%
成果の高い一部社員が経験できる
50%
極めて稀だが経験できる
50%
ほとんど経験できない
50%

裁量権の大きさ

非常に大きい
100%
大きい
50%
どちらでもない
50%
小さい
50%
非常に小さい
50%

クチコミ件数が少ないため、情報が偏っている可能性があります。

検索結果 9件

W2のやりがい・成長実感

総合満足度

4.0/5.0

やりがい・成長実感の総合満足度評価

4.0

/5.0


20代への成長環境としてのおすすめ度

5.0

/5.0

裁量権の大きさ

非常に大きい

成長実感

8点 / 10点

中途入社者の研修期間

1ヶ月

マネージャーのスキルレベル

普通

成長実感の評価理由となるスキル

・ 業界経験：同業界で活かせるスキル

ドキュメンテーションやプロジェクト管理などポータブルスキルが身につく。 また、若いうちからメンバーマネジメントの経験を任されるため、そういったスキルは身につきやすい

育成制度

中途入社者向けのオンボーディング内容 ・業界知識のインストール機会

マネジメントスキル育成の注力度

マネジメントスキル育成の注力度：あまり積極的ではない

回答日：2024/08/08

W2の

企業情報

会社名

W2

ホームページ

https://www.w2solution.co.jp/

代表者

山田　大樹

所在地

東京都中央区銀座4丁目14番11号 七十七銀座ビル　7階

企業概要

W2は、2005年に設立された東京都に本社を置く、システム・ソリューション業界に所属する企業です。