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自分に足りないものが多くてまた方向性が決まっていないのにやりたいことが多い中途半端な状況だった。そこから身につく何かが欲しいと思い希望。
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多種多様な人材が揃っていて、成長環境として申し分がない場所を探したいた。メガベンチャーならではの環境や体制が個人への成長の助けになると思ったから。
社会人歴3年未満
人材紹介(役職なし)
キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー,係長・リーダークラス
スタートアップ企業で事業責任を背負ってみたいと考えたことがきっかけです。上司が事業立...もっと見る
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社会人歴3〜5年
プロダクトマネージャー(役職なし)
法務・コンプライアンス,役職なし
自分の意思で職種を選んで進んでいないこと対する不安が、転職活動のきっかけです。 30...もっと見る
IT・通信
2019年04月 内定
法人営業 カスタマーズ部門セールス本部（役職なし）
女性
以下聞かれた後は、役員と2人きりになり、希望年収など条件面のすり合わせに入りました ...もっと見る
選考通過者の
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2021年08月 辞退
法人営業 エンタープライズセールス（係長・リーダークラス）
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2021年04月 内定
男性
対策内容が見れます（全186文字）
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