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30代 | 男性
プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
社会人歴
15〜20年
退職時の職種
バックエンドエンジニア
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
（旧）ヤフー（Yahoo! JAPAN）
バックエンドエンジニア,役職なし
関わっているプロダクトに部分的にしか関与出来ず、ルーチン化してしまう状態にあったため。そのためよりプロダクトに深く関われる環境を求めたのがきっかけでした。
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ユーザー向けのWebサービスを提供している事業会社であること。（自分のWill/Canがマッチする会社を軸にしました。）
・Webサービスの開発経験。（実際にコーディングを行った経験） ・パートナー企業との協働経験。 ・企画部門との折衝経験。
社会人歴5〜10年
フロントエンドエンジニア(係長・リーダークラス)
フロントエンドエンジニア,役職なし
転職前の会社の同期も次々と転職をして、新しい挑戦を横目で見ていたので、30歳という節...もっと見る
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本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3〜5年
法人営業(役職なし)
経営企画・経営戦略,役職なし
・経営企画的ポジションにいても頭でっかちになることを懸念 ・事業に寄り、ビジネスの付...もっと見る
IT・通信
2019年05月 内定
バックエンドエンジニア 社内情報システム部（役職なし）
男性
・プログラミングを行う際に何を考えるか ・エラーが起きたときに何を考えるか ・ヒトが...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全50文字）
2016年08月 内定
バックエンドエンジニア 開発部（役職なし）
対策内容が見れます（全96文字）
2022年08月 辞退
バックエンドエンジニア WEAR バックエンドエンジニア（役職なし）
過去のプロジェクトの経験を1つ話した上で、そこから担当サービスの設計等々の技術的な質...もっと見る
対策内容が見れます（全232文字）
日鉄ソリューションズ
アセンド（旧：ascend）
ソフトウェアエンジニア
カイロスマーケティング
LAPRAS
SyncThought
Finatextホールディングス
