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NTTドコモの仕事の魅力・成長に関する社員クチコミ

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「仕事の魅力・成長」をもっと知る

新卒入社 | 男性

法人営業

在籍3〜5年,役職なし,退職済み（2020年以降）

仕事の魅力・成長

20代の成長環境
4.0
人材の長期育成
5.0
仕事のやりがい
モチベーションさえ続けば基本的にはやりたいことができる 一方でモチベーションが続かない場合、携帯電話を売る作業をし続けるだけなので辛い... もっと見る
成長実感・活躍支援
大手企業の部長とディスカッションできる胆力と資料作成能力 超基本的なネットワークの仕組み 無線通信だけは先端テクノロジーを用いた課題解決ができる... もっと見る
回答日：

中途入社 | 男性

事業企画・事業統括

在籍3年未満,係長・リーダークラス,現職（回答時）

仕事の魅力・成長

20代の成長環境
5.0
人材の長期育成
5.0
仕事のやりがい
自分の立ち上げたサービスがニュースなどに乗って世の中に届いていくこと、また サービスがユーザに使われているのを見たときがやりがいを感じた... もっと見る
成長実感・活躍支援
部内調整能力、資料作成能力を磨くことができた。また資料を作成するための事業モデルづくり、財務モデルを構築するスキルを習得することができた。... もっと見る
回答日：

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