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20代 | 男性
プロデューサー・ディレクター
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プロデューサー・ディレクター,役職なし
前職がJOB型の採用であったことを前提とし、プロジェクト完遂と共に長期的なキャリア形成、スキル醸成のため転職活動を行った。
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自身が広告代理店において培ったスキルとの親和性を基本とし、それに加え、会社の将来性、成長環境、年収を考慮し、会社選定を行った。
同業界内での転職のため自身の業務遂行におけるスキルや業界知識、実績の評価のされやすさが非常に役に立った。
社会人歴10〜15年
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法人営業(役職なし)
メディアプランナー,係長・リーダークラス
メディアプランナーとして、ブランド認知やマーケティング課題に対する最適な広告プランの...もっと見る
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2025年08月 内定
プロデューサー・ディレクター アカウントプランナー（役職なし）
20代後半 | 女性 (当時)
選考通過者の
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2021年01月 内定
プロデューサー・ディレクター ビジネスコンテンツ部
男性
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2023年05月 辞退
プロデューサー・ディレクター クリエイティブ局（係長・リーダークラス）
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