新卒入社 | 女性
戦略プランナー
在籍3年未満,MC,退職済み（2020年以前）
年収・給与
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 年収（額面）
- 450万円
- 給与制度の特徴と納得度
- 最初の5年間は薄給だが、その後ぐんと上がる。評価によってボーナスは変わるが、そこまで大... もっと見る
- 評価制度の特徴と納得度
- 評価制度はいかに自分の部長&その他局内の部長陣に気に入られるかの一点で、部長会議的なも... もっと見る
回答日：
年収・給与一覧（4件）
新卒入社 | 男性
コミュニケーションデザイナー
在籍3〜5年,MC,退職済み（2020年以前）
年収・給与
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 年収（額面）
- 1000万円
- 給与制度の特徴と納得度
- あまり詳細まで記憶していませんが、納得度は比較的高かったと思います。... もっと見る
- 評価制度の特徴と納得度
- あまり詳細まで記憶していませんが、納得度は比較的高かったと思います。... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
営業
在籍3〜5年,なし,退職済み（2020年以前）
年収・給与
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 年収（額面）
- 480万円
- 給与制度の特徴と納得度
- 契約社員のため、同業務の正社員より200万程度給与合計が低く、納得度はとても低かった。... もっと見る
- 評価制度の特徴と納得度
- 局内の評価と正社員登用の評価が別のため、納得度はとても低かった。... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
法人営業
在籍3〜5年,役職なし,退職済み（2020年以降）
年収・給与
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 年収（額面）
- 1100万円
- 給与制度の特徴と納得度
- それなりに安定した高給だとは思う。 もう少し上昇は見られたと思うが、1300ちょっとで... もっと見る
- 評価制度の特徴と納得度
- 基本的には年功序列で賞与のみ大きな差が出る。納得度はないが不満もあまりない... もっと見る
回答日：