検索
30代 | 女性
M&A・合併・提携
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
M&A
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
日本M&Aセンター
M&A,課長・マネージャークラス
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
⚫︎M&Aの専門性を活かして安定的に高収入を得るため。 ⚫︎前職は国内を飛び回る仕事であったが、クロスボーダー案件の需要も増えてきている感覚があり、その需要を取り込みさらにエキサイティングな仕事に就くためには、現在の環境では十分ではないため。
自分が活躍できそうな風土があるかを最重要視した。具体的にはチームワークを大事にし、尚且つ自由闊達で軍隊的な風土のない明るい職場を理想としていた。商社の場合部署によってかなり文化も違うと聞いていたので、面接の中でどんな人が多いか、どんな人物像の方が活躍するかを詳しく聞いた。
以下のスキルが転職においてアピール材料になった。 ⚫︎M&Aを営業からディールクローズまでまとめ上げた経験。財務・法務・会計・営業の実践経験を伴うスキル。 ⚫︎ファーストキャリアのVCでの事業DD・財務DDの経験。特に現職ではバイオ・IT・不動産・投資などの新興企業への投資を積極的に行う部署に所属しているため、シリーズAやBフェーズの企業の見極めは難しく知見は重宝されている。
社会人歴3年未満
M&A(役職なし)
M&A,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
M&A業界で営業として中小企業の事業承継、資本政策を通じた成長を支援する傍ら、業界志...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴5〜10年
法人営業(役職なし)
法人営業,係長・リーダークラス
M&Aのような合併のような形ではなく企業の本質的な生存を模索したやり方が本質だと思っ...もっと見る
金融
2021年04月 内定
男性
・志望動機 ・なぜその高校へ進学したのか ・なぜその大学へ進学したのか ・なぜその会...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全164文字）
2013年08月 内定
M&A 投資銀行本部（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全97文字）
2022年12月 内定
M&A Corporate Finance（課長・マネージャークラス）
対策内容が見れます（全1366文字）
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
PwCコンサルティング合同会社
戦略コンサルタント
三菱UFJ銀行
大和証券
JT（日本たばこ産業）
財務
