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30代 | 女性
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⚫︎M&Aの専門性を活かして安定的に高収入を得るため。 ⚫︎前職は国内を飛び回る仕事であったが、クロスボーダー案件の需要も増えてきている感覚があり、その需要を取り込みさらにエキサイティングな仕事に就くためには、現在の環境では十分ではないため。
自分が活躍できそうな風土があるかを最重要視した。具体的にはチームワークを大事にし、尚且つ自由闊達で軍隊的な風土のない明るい職場を理想としていた。商社の場合部署によってかなり文化も違うと聞いていたので、面接の中でどんな人が多いか、どんな人物像の方が活躍するかを詳しく聞いた。
以下のスキルが転職においてアピール材料になった。 ⚫︎M&Aを営業からディールクローズまでまとめ上げた経験。財務・法務・会計・営業の実践経験を伴うスキル。 ⚫︎ファーストキャリアのVCでの事業DD・財務DDの経験。特に現職ではバイオ・IT・不動産・投資などの新興企業への投資を積極的に行う部署に所属しているため、シリーズAやBフェーズの企業の見極めは難しく知見は重宝されている。
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転職時の年収変化金額
M&A業界で営業として中小企業の事業承継、資本政策を通じた成長を支援する傍ら、業界志...もっと見る
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M&Aのような合併のような形ではなく企業の本質的な生存を模索したやり方が本質だと思っ...もっと見る
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男性
転職の動機、自分の強み弱み、案件経験、逆質問があった。個人によって形式は大きく異なり...もっと見る
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2021年01月 内定
M&A 投資銀行部門(IBD)(役職なし)
どうして投資銀行部門で働きたいのか。 英語力はどうか。話せるか。 前職の経験で最も活...もっと見る
対策内容が見れます(全542文字)
2023年12月 最終選考落選
M&A カバレッジ(役職なし)
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