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20代 | 男性
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激務により体調を崩し昇進の機会を逃したため。高速でのキャリアアップやファンド・経営者としての転職アップサイドを視野に入れて働いていたが、自分の人生トータルでの幸福度を最大化する選択肢は今全力で走ることではなく、長いスパンで少しずつキャリアアップしていくことだと考えた。
転職時点ではかなり保守的な思考になっていた。社会において欠かせないインフラ的機能を担っていること(長期的なキャリア展望が望める)、語学力や専門知識など今後転職も狙える能力が身に付くこと、ワークライフバランスが前職よりも整っていることの3点を重視した。
高速で資料を作成するスキル、財務及び会計の知識、海運業・物流業を担当していたことで身についたセクターのマクロな知識が役立った。特に転職活動時には、海運業への好奇心の高さやキャッチアップ能力をアピールするのに、投資銀行で同セクターを担当した経験や短期間で複数のM&Aを経験したことは有益だった。
社会人歴3年未満
事業企画・事業統括(役職なし)
ディーラー・トレーダー,役職なし
住友商事
事業企画・事業統括,役職なし
日本の金融市場が開く時間に出社し、ニューヨークの市場が閉まった後に帰社するという生活...もっと見る
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社会人歴3〜5年
財務アドバイザリー(係長・リーダークラス)
財務アドバイザリー,係長・リーダークラス
UBSグループ
前職の会社で、大幅な事業領域の縮小が行われ、会社の雰囲気が悪くなったのがきっかけ。よ...もっと見る
金融
2013年08月 内定
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女性
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対策内容が見れます(全97文字)
2016年09月 内定
M&A GCAはM&Aアドバイザリーを専業とするため、事業部・部門等は特に存在しない(役職なし)
男性
前職の実績、転職理由、GCAの志望理由、関心のあるセクターや地域、その他趣味等のプラ...もっと見る
対策内容が見れます(全525文字)
2021年07月 内定
M&A 投資銀行部(役職なし)
Webでは今までと同様に志望動機、強み弱み、案件経験、逆質問の形式で進んだ。対面では...もっと見る
対策内容が見れます(全236文字)
ジェフリーズ・ジャパン・リミテッド
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フーリハン・ローキー(旧:GCA)
野村證券
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