三井物産の
クチコミ詳細_No.5041(仕事の魅力・成長)3.0
4.0
担当事業によって裁量は大きく異なるが、自分のケースでは事業会社に出向したのち、株主としてそ
商社で働く若手・中堅社員が1番磨かれるのはプロジェクトマネジメントスキル。社内の取り回しか
入社後一年はマンツーマンリーダーが必ず付き、基本動作から案件のキャッチアップ、文書作成スキ
三井物産の
クチコミ詳細_No.5041(仕事の魅力・成長)担当事業によって裁量は大きく異なるが、自分のケースでは事業会社に出向したのち、株主としてそ
商社で働く若手・中堅社員が1番磨かれるのはプロジェクトマネジメントスキル。社内の取り回しか
入社後一年はマンツーマンリーダーが必ず付き、基本動作から案件のキャッチアップ、文書作成スキ