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法人営業
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20〜25年
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法人営業,係長・リーダークラス
ジョブ型で年収ダウン及び年収が今後、上がることがないく、下がり続ける人事制度が導入されたため、転職について検討を始めた。
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年収や評価制度、会社や組織の雰囲気について転職に際し、重視したポイントでした。また、すぐに辞めさせることがないことも検討項目に入りました。
法人営業の経験は非常に役に立っており、入社後に想像していたことと違ったといったギャップはありませんでした。
社会人歴10〜15年
リサーチャー・調査員(係長・リーダークラス)
新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
世の中が進化するスピードが早まり、次第に自分の技術や知識が追いついていかなくなること...もっと見る
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社会人歴3〜5年
システムコンサルタント(役職なし)
情報システムエンジニア,役職なし
前職でパッケージ導入をしていて、ソリューションありきではない課題解決に携わりたいと思...もっと見る
メーカー
2018年03月 内定
法人営業 営業部(役職なし)
女性
選考通過者の
対策内容が見れます(全487文字)
2010年05月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
対策内容が見れます(全490文字)
2024年06月 辞退
法人営業 サーマルシステム事業部(役職なし)
対策内容が見れます(全535文字)
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三菱商事
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ソニーマーケティング(旧:ソニービジネスソリューション)