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20代 | 女性
SE（汎用系）
社会人歴
3年未満
退職時の職種
入社先の職種
三菱自動車工業
もともとはあまり転職を考えていなかったが、転職サイトで日産の人事の中途採用からオファーがあったため、複数の面接を経て転職した。
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前職で社内システムの運用を担当しており、そろそろ開発にもキャリアを広げてみたいと考えていたため、DX推進に力を入れているかどうかを一番重視した。
社会人歴15〜20年
研究・開発(係長・リーダークラス)
品質保証,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
・コロナ禍に入る手前で、会社として多大な損失を出すことが発表されていたこと、また自分...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3年未満
財務・会計コンサルタント(役職なし)
経理（財務会計）,役職なし
・転職前に在籍していた会社の年収が低かったため、年収アップをしたかった ・コンサルス...もっと見る
メーカー
2020年07月 最終選考落選
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全51文字）
2025年11月 内定
SE（汎用系） オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
20代後半 | 女性 (当時)
対策内容が見れます（全289文字）
2025年02月 最終選考落選
SE（汎用系） インフラ系品質保証部門（役職なし）
30代前半 | 女性 (当時)
対策内容が見れます（全285文字）
三菱電機
アビームコンサルティング
システナ
富士通
ソフトウェアエンジニア
アクセンチュア
システムコンサルタント
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