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役職
部長・ゼネラルマネージャークラス
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2022/03/14
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役割期待に応じたグレード制が敷かれており、それによって月額給与が決まり、半期ごとの評価によ
半期ごとに、「業績（目標管理）」「コンピテンシー（定性）」の二本立てで評価され、直属上司だ
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2023年05月 辞退
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2022年05月 内定
採用 管理部（係長・リーダークラス）
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