伊藤忠テクノソリューションズからの転職体験談(セキュリティコンサルタント/男性/20代)
20代 | 男性
事業企画・事業統括
社会人歴 | 3〜5年 |
|---|---|
退職時の職種 | セキュリティコンサルタント |
退職時の役職 | 係長・リーダークラス |
入社先の職種 | 事業企画・事業統括 |
入社先の役職 | 係長・リーダークラス |
伊藤忠テクノソリューションズ
セキュリティコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収の変化
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転職を考えた理由・きっかけ
新たに挑戦したい職種/業界ができた, 業務内容とのアンマッチ, 目指すべきキャリアゴールに近づけない
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転職を考えた理由・きっかけの詳細
本当は興味がないセキュリティ領域で長くやっていく自信がなく、またこのままではどんどん選択肢が狭まっていくことに恐怖があった。高い専門性を求められない業務コンサルに近似した案件であればなんとかデリバリーできるが、ツール導入やインシデント対応のような案件において、価値発揮できる自信がなく、このまま中途半端な状態で進むのも嫌だった。自分の原点は経営者だった父親のように経営に近い仕事をしたいことにあり、リスク管理だけを極めることは本意ではないので、それに近づける仕事を事業会社で担うためにチャレンジすべきだと考えた。
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転職活動で重視したポイント
業務内容, ミッション/ビジョン/理念への共感, 魅力的なサービス・商品
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転職活動で重視したポイントの詳細
とにかくその会社、商品を好きになれるかという部分と、経営に近い俯瞰的・中長期的な視野で仕事ができるかという部分に着目していた。一度東京を離れても良いので、とにかく修行の場に自分を置きたいと考えていた。最終的にトヨタを選んだのは、自動車に興味があったからというよりは、コンサルとしての基礎スキルの高さを評価し、ポテンシャルを見込んで採用してくれる器の広さを感じたから。
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これまでの経験
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転職で役立ったこれまでの経験の詳細
ITとセキュリティにリテラシーがあったこと、リスク管理のコンサルティングの一環で、財務や地政学、事業継続(BCP)といった重要なESGテーマの知見を得られたこと、何より論理的に構造化し複雑な事業でも分かりやすいペーパーに表現する力。トヨタの多様な事業の中には、ITを駆使したもの、金融事業、サプライチェーンを構成する企業に対しての事業継続支援など様々なものがある。事業企画の仕事をする際にも、様々な分野の専門性があることで、何が顧客が喜ぶポイントか、何が差別化点なのかを語る際に役立つ。
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転職時に検討した企業
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