ソニーの組織・文化のクチコミ詳細
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大企業ながら創業者のベンチャーマインドを継承し、新規事業の立ち上げや社内ベンチャー制度も運
部門によって一部異なるが、おおむね社長、役員、部門長、統括部長、部長、統括課長、課長と役職
上司や同僚とはフランクに話し合える自由な雰囲気。気難しい人などもおらず良好な関係を築きやす
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