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30代 | 男性
マーケティングコンサルタント
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
業務プロセスコンサルタント
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
ライズ・コンサルティング・グループ
業務プロセスコンサルタント,係長・リーダークラス
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
マーケティングコンサルタント,係長・リーダークラス
前職ではクライアント企業のDXを推進することを目的としたコンサルティング業務に従事していましたが、業務プロセスのコンサルティングがメインでしたので、より上流のマーケティング戦略立案を支援したいと思い、転職を決意しました。
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家族がいるので年収アップと自身の望むスキルを磨く経験が積めるかどうかということを重視。具体的には、経営へのデザイン活用（ビジネスデザイン）の領域に関わる仕事ができるかということを重視しました。
前職でも次のキャリアを見据えて、既存のコンサルティング支援に加え、ワークショップやデザインリサーチといったデザイン手法を取り入れて実践していたので、転職活動、転職後の業務に活かすことができました。
社会人歴3年未満
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広報・PR・広告宣伝,役職なし
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