ボストン コンサルティング グループ(戦略コンサルタント)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.3128
2016年09月 内定
戦略コンサルタント コンサルティング部門(社内ではCTと呼んでおりました) (正社員)
係長・リーダークラス
ケース面接がメインになるため、ケース対策はしっかりやっていおいた方が良いと感じました。 私
それまで、総合ファームに在籍しておりましたが、より案件のレイヤーを高めたいと考え、アプライ
国内での大手企業からの戦略案件を1番受注していると、転職エージェントから伺っておりました。
ケーススタディでは、鋭い質問が多く、非常にスマートな方が多い印象を受けました。
思考の深さを他のファームよりも求められていたように感じます。 他ファームの選考よりも、ケー
最終選考結果 | 内定 |
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雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2016/09 |
選考期間 | 1~3ヶ月程度 |
応募職種 | 戦略コンサルタント |
事業部・部門 | コンサルティング部門(社内ではCTと呼んでおりました) |
応募した役職 | 係長・リーダークラス |