日本総合研究所の
クチコミ詳細_No.3946(仕事の魅力・成長)3.0
2.0
若手の内からプロジェクトマネジメントの仕事が出来るので、自分で案件を回してると言う点でやり
一次請けとして案件が降ってくるので、ベンダーを取りまとめるマネジメント能力を身につけること
配属前まで約4ヶ月間集合研修があり、そこで基本的なITスキルを身につけることが出来る。配属
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
日本総合研究所のやりがい・成長実感
総合満足度
3.0/5.0裁量権の大きさ | |
|---|---|
成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
日本総合研究所のやりがい・成長実感
裁量権の大きさ | |
|---|---|
成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
日本総合研究所の仕事の魅力・成長
総合満足度
2.0/5.0
