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30代 | 男性
ディレクター
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
プロダクトマネージャー
入社先の職種
ドリコム
akippa
2人目の子供が生まれ地元である関西にUターンを考えはじめたことがきっかけです それまでは東京で子育てをしていましたが、二人目の子供ができて夫婦の地元である関西方面で子育てをしたいという気持ちが高まり転職活動をしました
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以下の2点を重視しました ・ワクワクできるようなサービスを提供しているか ・自分がバリューを発揮できるような課題があるかどうか 特に、当時はまだまだ関西のスタートアップの数自体が少なかったので、その中で以下に面白いサービスを展開している企業を見つけるかがとても重要でした
社会人歴20〜25年
QA/テスター(役職なし)
QA/テスター,係長・リーダークラス
クラスター
QA/テスター,役職なし
前職で何度かxR関連の取り組みの発表を聞いている中、新しい技術を取り入れた開発がとて...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3〜5年
デジタルマーケティング(役職なし)
広報・PR・広告宣伝,役職なし
BASE
デジタルマーケティング,役職なし
前職ではプロモーション色の強いマーケティングがメインだったので、まだ経験できない領域...もっと見る
IT・通信
2022年06月 内定
プロダクトマネージャー 開発本部・サービスプロダクトマネジメント室(役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全291文字)
2021年05月 内定
プロダクトマネージャー ヘルスケアプラットフォーム事業(課長・マネージャークラス)
・前職で成果を出した経験 ・なぜその事業企画を推進したのか/競合との差別化をどうやっ...もっと見る
対策内容が見れます(全89文字)
2021年04月 内定
プロダクトマネージャー 楽天市場(役職なし)
対策内容が見れます(全307文字)
RFルーカス
アトミックソフトウェア(旧:メディカルフォース)
NECネッツエスアイ
アクセンチュア
システムコンサルタント