TENTIALの

クチコミ詳細_No.3272（組織・文化）

良い意味でも悪い意味でもスタートアップらしさが強い会社であったが、近年は育休取得の推進等を

フェーズに応じて柔軟に、トップダウン型のマネジメントから、権限委譲型のマネジメントに移行し

リモートワークが基本となっているため、フルリモートならではの仕事に集中しやすい関係がある。