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ウィル・シードの
新卒入社 | 男性
法人営業
事業部・部門
GHRD事業部
役職
役職なし
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み(2025年以前)
回答日
2022/10/29
・人材育成にまつわる専門性を高めるため 妥当であった。1年目からいち担当者として案件に携わ
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「キャリア研修なのにその会社を離れることは選択肢としてはブラインドにせざるをえない」「社会
現在は採用段階でチューニングしていると思われるが、祖業である子ども・青少年向けの教育事業は
・中長期的な関与 様々な企業の育成施策に関わらせていただく中で、点ではなく線・面でじっくり
コンサル・シンクタンク
2022年10月 内定
法人営業 大手企業向けの法人営業部門(役職なし)
男性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全361文字)
2024年10月 辞退
法人営業 コンサルティング事業部(係長・リーダークラス)
具体的な選考内容と対策(全593文字)
2025年06月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
具体的な選考内容と対策(全358文字)
三菱UFJ銀行
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組織・人事コンサルタント
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パッケージ導入コンサルタント