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20代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
法人営業
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
三菱UFJ銀行
法人営業,役職なし
カルチャーがあわない, 新たに挑戦したい職種/業界ができた, 評価/人事制度への不満があった
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①上司の言うことを聞かなければ成果を出したとしても評価されないカルチャーに不満を感じたこと ②実力主義かつ退職後も自分の力で生きていける、力のつく場所で修行したいと思ったこと ③全国転勤が嫌だと感じたこと
アメリカ留学時にコンサルティングビジネスについて知り、友人も戦略コンサルとして忙しいながらも圧倒的成長が見込める仕事をしていた点が、自然と私をコンサルの道に誘った。顧客の要求に柔軟に答え、自分の発想力・分析力次第でいくらでも価値のある提案ができ、その価値に応じて自分の評価が決まる。そのシンプルな制度が合っていた。
社長とのコミュニケーションに慣れていたこと、良い意味で付和雷同することなく自分の意見を論理的にまとめ説明する経験が多かったこと、財務分析やシミュレーションの基礎が理解できていたこと、この3つはコンサルとしての立ち上がりに貢献した。特にマインドの部分は上司からもサラリーマンの枠に当てはまらないと高く評価された。
社会人歴5〜10年
経営企画・経営戦略(役職なし)
法人営業,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
様々な部署を経験することができたことが良かった一方で、最終的に背番号が決まった部門での
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社会人歴10〜15年
IR(課長・マネージャークラス)
ストラクチャードファイナンス,課長・マネージャークラス
年に数百件のM&Aや売却を行い投資ポートフォリオを機動的に組み替えてビジネスを行う商社
金融
2022年07月 内定
法人営業 総合職(グローバル)(役職なし)
面接の内容
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2017年03月 内定
法人営業 総合営業職(役職なし)
2024年05月 辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
面接で聞かれた質問①
武蔵野銀行
住信SBIネット銀行
野村證券
ウィルオブ・ワーク
損害保険ジャパン
Natee