マネジメントソリューションズのキャリアパス・評価制度
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マネジメントソリューションズの
出世・昇級に関するクチコミの集計年間の評価回数
2
回
評価基準の明確さ
1
20代の主要ポジションへの抜擢
若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
若手登用/抜擢に積極的ではない
専門性を磨くキャリアの昇格/昇給
非常に豊富だと感じる
豊富だと感じる
どちらでもない
限られる
非常に限られる
中途入社者の昇級しやすさ
かなり中途優位：かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
やや中途優位：やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
やや新卒優位：やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
かなり新卒優位：かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
自身の職種の昇級しやすさ
非常に昇進/昇格しやすい
やや昇進/昇格しやすい
どちらでもない
やや昇進/昇格しづらい
非常に昇進/昇格しづらい
検索結果 18件
マネジメントソリューションズの
企業情報会社名 | マネジメントソリューションズ | |
|---|---|---|
ホームページ | https://www.mgmtsol.co.jp/ | |
代表者 | 高橋信也 | |
所在地 | 東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー29F | |
企業概要 | マネジメントソリュ―ションズは「Managementにおける社会のPlatformとなり、組織の変革及び自律的な個人の成長を促す」というミッションを掲げ、2005年に設立されたコンサルティングファームです。本社を港区六本木に構え、「マネジメントコンサルティング」だけでなく「チェンジマネジメント」や「プロジェクトマネジメント実行支援」、「キャリアマネジメント支援」まで幅広く事業を展開しています。社員数は150人程度（2017年3月時点）で、資本金は1億5,600万円です。三菱重工や東京ガスのような東証1部上場企業をクライアントに60社抱えており、プロジェクトの成功に大きく貢献しています。 | |