東洋新薬の
クチコミ詳細_No.3112(働き方・制度)フレックスはありませんでした。時短勤務、出産育児への配慮はきちんとしていたのでは。
部署によってはコロナ下ではテレワークなども採用されていたようです。しかし、生産現場を中心と
時短勤務、出産育児への配慮はきちんとしていたのでは。 部署内にそういった制度を利用されてい
リロクラブに入っていたのと、健康診断などは手厚く実施していました。 クラブ活動なども会社か
フリーデスクという名のデスク削減が行われ、私の部署では若手社員がデスクを2人で共有して使わ
