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中途入社 | 女性
デジタルマーケティング
事業部・部門
デジタル
役職
-
在籍期間
3年未満
在籍状況
退職済み(2020年以降)
回答日
2022/12/05
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勤怠管理は自由度が高く、フレックス、在宅勤務も制度として使いやすくなっている。
女性は働きづらい。昭和体質。管理職はほぼ男性ばかり。育休や産休も取得しづらい。
会議室が多く、利用しやすい。ドリンクも飲み放題でよい。アクセスも駅から非常に近い。
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(1件)
キャリアパス
成長実感・スキルの成長
年収・福利厚生制度
労働環境
カルチャー詳細
広告・マスコミ
2023年03月 最終選考落選
デジタルマーケティング メディア&コミュニケーション(役職なし)
面接の内容
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2023年02月 内定
デジタルマーケティング オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
面接で聞かれた質問①
2024年04月 最終選考落選
デジタルマーケティング オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(係長・リーダークラス)
電通名鉄コミュニケーションズ
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