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20代 | 女性
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高島商事
法人営業,役職なし
パーソルテンプスタッフ
カルチャーがあわない, より大きな裁量権を得たい, 新たに挑戦したい職種/業界ができた
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・社内では基本的に挨拶のみで、コミュニケーションが取りにくい職場環境が自身とは合わず転職を考えました。 ・トップダウン型の経営で、より大きな裁量権を持って働きたいと思い転職を決意しました。
より大きな裁量権, カルチャーマッチ, ミッション/ビジョン/理念への共感
・「無形商材の営業」理由：今後の市場価値向上を目指し、無形商材にチャレンジしたかったため。
お客様にヒアリングを行い、お客様の課題を解決するソリューション提案を前職のブライダル業界でも行っており、今回の転職先と仕事内容の親和性があった。
メーカー
2015年04月 内定
男性
自己紹介、学生時代に力を入れたこと、医療・スポーツへの関心、志望理由、商品理解、全国...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全364文字）
2014年07月 内定
法人営業 ポリマー部門（役職なし）
具体的な選考内容と対策（全560文字）
2020年07月 辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
ロッテのお菓子の中で、あなたが最も思い入れのある商品は何ですか？ その魅力を知らない...もっと見る
具体的な選考内容と対策（全990文字）
スタンレー電気
ブリヂストン
五條製紙
（旧）リクルートマーケティングパートナーズ
アイシン
Visional（ビズリーチ）
