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ソニーネットワークコミュニケーションズ入社・退職理由に関する社員クチコミ

事業に関心が持て、かつ当時の段階で保有したスキルを活かせると判断したから。 実際には想定よ

自分の成長につながるようなタフな経験がいくらでも存在すること、裁量が思った以上に大きく、知

組織の中では圧倒的に短期間での退職者が多かったこと(実際に入社するとその理由が何となく察す

担当する事業の収益性に懸念があるため。また、努力が実らないケース、自責にしようがない失注パ

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