滋賀銀行の仕事の魅力・成長のクチコミ詳細
3.0
3.0
お客様にあって喜んでもらえる提案ができた時。また長期的にフォローしているお客様からは孫のよ
定期的に研修があり、新人の際には長期に及んでいた。社会人のベースとなるマナーや知識はしっか
ひとり先輩がカウンセラー的な立ち位置でついてくれ、行員ノートなるものでやりとりを行う。立ち
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(3件)
キャリアパス
(3件)
成長実感・スキルの成長
(3件)
年収・福利厚生制度
(3件)
労働環境
(3件)
カルチャー詳細
(3件)