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20代 | 男性
CAE エンジニア
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ルーティンワークが多く淡々と作業をおこなうだけで仕事の面白みがなかった。受動的な仕事ではなく能動的な仕事をしたかったため。
自社のソフトウェアを持っていること。それを使用してお客様の課題解決をおこなっていける点。
メーカー
2022年12月 内定
IT企画 企画部（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全245文字）
2023年12月 内定
事務 コーポレートコミニュケーション本部（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全398文字）
2025年03月 内定
データアナリスト データアナリティクス（役職なし）
対策内容が見れます（全542文字）
アシックス
商品開発職
日本電気（NEC）
戦略コンサルタント
名古屋鉄道
事務系総合職
川崎重工業
バンダイナムコエンターテインメント
品質管理
ソニー・ミュージックエンタテインメント
A&R
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