企業理念への深い理解と営業への熱意が鍵
選考フロー事例
応募経路
- エージェント50%
- 自主応募50%
応募経路ごとの内定率
- エージェント0%
- 自主応募100%
※ 内定率はワンキャリア転職に登録されているデータをもとに算出しています。
伊藤園の選考概要(中途)をAIが要約
選考体験談の件数が少ないため、情報が偏っている可能性があります。
伊藤園の選考概要
2020年07月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
伊藤園の社旨である「お客様第一主義」と、五つの心得(正・すぐやる・誠実・継続・熱意)を...もっと見る
選考でアピールしたポイントとその理由
アピールしたポイント:味の素でのルート営業を通じて培った「現場への執着心」と、相手の懐...もっと見る
全780文字
伊藤園のWebテスト・筆記テスト
2020年07月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
伊藤園の1次面接
2020年07月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
伊藤園の2次面接
2020年07月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
伊藤園の最終面接
2020年07月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
当社は『お茶の会社』ですが、あなたにとって『お茶』とはどのような存在ですか?また、そ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全780文字)
全780文字
伊藤園の選考概要
2009年11月 内定
ルートセールス・渉外・外商 営業部門(役職なし)
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
取り扱っている商品名だけでなく、商品の特徴や、競合他社の取り扱い商品との違いなどにつ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全510文字)
全510文字
伊藤園の1次面接
2009年11月 内定
ルートセールス・渉外・外商 営業部門(役職なし)
男性
伊藤園の最終面接
2009年11月 内定
ルートセールス・渉外・外商 営業部門(役職なし)
男性
伊藤園の内定
2009年11月 内定
ルートセールス・渉外・外商 営業部門(役職なし)
男性