丸紅(経営企画・経営戦略)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.9811
2025年01月 最終選考落選
経営企画・経営戦略 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
面接官との相性もあるとは思いますが、結論ファーストでかつ端的に説明できるよう準備しておくこ
職種が同じだったため、これまでの経験と成果をアピールした。特に現職が先端のガバナンスシステ
応募媒体 | ヘッドハンティング |
|---|---|
関連職務経験 | 3年以上 |
転職回数 | 2回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
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リズミック
※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。
選考フロー事例
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