神戸製鋼所の
クチコミ詳細_No.3932(働き方・制度)全社的に女性比率は低く20%程度ではないかと思います。育休・産休は整備されており、復職する
一般的な福利厚生は整備されていました。この会社ならではというのはなかった印象です。
本社や支店は比較的立地の良いところにあると思いますが、工場はどうしても地方の田舎になってし
神戸製鋼所の
クチコミ詳細_No.3932(働き方・制度)中途入社 | 男性
事業企画・事業統括
事業部・部門 | 機械事業部門 |
|---|---|
役職 | 係長・リーダークラス |
在籍期間 | 5〜10年 |
在籍状況 | 退職済み(2020年以前) |
回答日 | 2023/05/05 |
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全社的に女性比率は低く20%程度ではないかと思います。育休・産休は整備されており、復職する
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一般的な福利厚生は整備されていました。この会社ならではというのはなかった印象です。
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本社や支店は比較的立地の良いところにあると思いますが、工場はどうしても地方の田舎になってし
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メーカー
2024年02月 内定
事業企画・事業統括 エンターテインメント事業管理部(係長・リーダークラス)
20代後半 (当時) | 女性
デジタルコンテンツを自分で作った経験はありますか。当社があなたを採用した場合、どんな...もっと見る
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全1002文字

メーカー
2025年02月 内定
事業企画・事業統括 Marketing(係長・リーダークラス)
20代後半 (当時) | 男性

メーカー
2021年01月 内定
事業企画・事業統括 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 女性