トヨタ自動車からの転職体験談(海外営業/女性/30代)
30代 | 女性
海外営業
社会人歴 | 10〜15年 |
|---|---|
退職時の職種 | 海外営業 |
退職時の役職 | 係長・リーダークラス |
入社先の職種 | 海外営業 |
入社先の役職 | 係長・リーダークラス |
トヨタ自動車
海外営業,係長・リーダークラス
三菱商事
海外営業,係長・リーダークラス
転職時の年収の変化
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転職を考えた理由・きっかけ
年収をあげたい, グローバルに働きたい, 新たに挑戦したい職種/業界ができた
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転職を考えた理由・きっかけの詳細
ウクライナ危機やEVブームの逆回転により自動車業界が苦しくなる中で、自分が会社に貢献できず悔しい思いをしました。そこから、キャリアゴールが「自動車のプロ」から「産業構造の転換にも対応できる真の事業家」に変わり転職という結果に繋がりました。また商社に興味をもったきっかけは、転職サイトのDMでした。トレーディングから事業投資にビジネスモデルを大きく変えた商社であれば、私の希望通り、社会の変化に柔軟に対応できるのではないか、というのが私の仮説でした。
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
自動車を作り、売るという仕事ではなく、モビリティというソリューションを提供するために柔軟に立ち位置を変え、資本家・マーケター・営業・戦略コンサルの役割を切り替えながら事業成長を牽引していく仕事が魅力的でした。また日本市場ではなく、世界市場と、その中の日本という目線でビジネスをしている会社、そのためにグローバルで人を惹きつけられる水準での報酬を出している商社というビジネスモデルに魅力を感じました。
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これまでの経験
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転職で役立ったこれまでの経験の詳細
業界は未経験でしたが、海外営業という同じ職種での転職でした。ただ転職後の仕事は自動車の海外輸出から始まりましたが、関係会社の経営に関わる上で必要な経営・会計・マーケ・ITなどの広範な知識が必要になるため、新しいキャッチアップも必要でした。そんな状況下で、前職で海外営業の中で関係会社の株主としての管理を行なっていて、取締役会への参加もしていた経験が役立ちました。いかにリモートな関係の中で経営に資するコミュニケーション・指示を行うか考えることは難しいですが、経営者と直接対話し企業の未来について語り合うことで、多くの学びが得られましたし、経営目線で事業成長を考える今の仕事でも役立つ、実践的なノウハウが身につきました。
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転職時に検討した企業
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トヨタ自動車からの転職体験談
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トヨタ自動車
SE(制御・組み込み系),役職なし
楽天グループ
SE(Web・オープン系),役職なし
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国内メーカーとは異なるグローバルな環境で経験を広げ、自由度が高く挑戦を歓迎するカルチ...もっと見る
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キャリア変化や役立つ経験(全231文字)
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SCM,係長・リーダークラス
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SCM,係長・リーダークラス
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|---|
転職を考えた理由・きっかけ
・チームが大きすぎて自分自身の役割や貢献度が見えづらく、そういった中で中庸な評価をも...もっと見る
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キャリア変化や役立つ経験(全573文字)
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