東急の組織・文化のクチコミ詳細
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典型的な日系企業なのでトップダウンで若手に裁量はあまりないが年功序列で昇進はできる カルチ
意思決定に係るプロセスはやや冗長な印象を受ける組織内にはプロパーの社員が多く、上に行けば行
基本的に人が良い人しかいない。プライベートでの関わりは人によるが割とある方ではないかと思う
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