東急の組織・文化のクチコミ詳細

5.0
3.0

新卒入社は全員1年間の寮生活を行う制度が古くからあり、役員クラスを含め、同期同士の繋がりが

人事制度の改訂などによる組織体制の変革には積極的に取り組んでいる印象があります。一方で、相

上下、横、ナナメともに非常に良好な関係性を築くことができると思います。プライベートで会うこ

「組織・文化」をもっと知る

カテゴリからさがす

同じ業界・職種の選考体験談

関連する転職体験談

同じ業界・職種の転職体験談